Entité
Le Groupe Indosuez Wealth Management est la marque mondiale de gestion de fortune du groupe Crédit Agricole, 10ème banque au monde par la taille des actifs (the banker 2022). Suite à l'acquisition de Degroof Petercam, banque belge de premier plan, le Groupe Indosuez Wealth Management intègre le Top 10 des acteurs du secteur de la gestion de fortune en Europe avec plus de 200 milliards d'euros d'actifs sous gestion.
Façonné par plus de 145 ans d'expérience, le Groupe Indosuez Wealth Management accompagne des grands clients privés, des familles, des entrepreneurs et des investisseurs professionnels du monde entier en leur proposant un continuum de services et d'offres intégrant Conseil & Financement, Solutions d'investissement, Fund servicing & Solutions technologiques et bancaires. Le Groupe Indosuez Wealth Management détient la société Azqore, filiale qui apporte une solution technologique complète et intégrée ainsi que des services d'opérations bancaires aux acteurs de la gestion de fortune. Distingué pour sa dimension à la fois humaine et résolument internationale, le Groupe Indosuez Wealth Management rassemble 4 500 collaborateurs dans 16 différents territoires en Europe, en Asie-Pacifique et au Moyen-Orient.
www.ca-indosuez.com
Référence
2026-112891
Date de parution
02/06/2026
Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Gestion de projet / Transformation
En tant que chef de projet junior, vous intégrerez l’équipe Process & Expérience Collaborateurs, dont la mission est d’optimiser les processus transverses et de piloter des projets stratégiques. Sous la supervision d’un chef de projet expérimenté, vos principales responsabilités seront :
1. Collecte des problématiques opérationnelles des collaborateurs
- Recueillir les problématiques et suggestions des collaborateurs via divers canaux
- Analyser et prioriser les propositions en lien avec les équipes concernées (Organisation, IT, Opérations, Compliance, Risque, Moyens Généraux, RH…).
2. Animation d’ateliers et co-construction de solutions
- Organiser et animer des ateliers collaboratifs pour approfondir la compréhension des problématiques et co-construire des solutions innovantes et adaptées.
- Impliquer les parties prenantes dans la définition des actions à mettre en œuvre.
3. Gestion et suivi de la mise en œuvre
- Piloter la mise en place des solutions retenues, en assurant la coordination avec les équipes métiers et support.
- Accompagner l’évolution des processus et outils (Core Banking System, CRM, gestion de portefeuilles…), en veillant à leur adoption et à leur efficacité.
- Mettre en place des indicateurs de suivi et un tableau de bord pour mesurer l’avancement et l’impact des actions.
4. Reporting et animation des instances de pilotage
- Préparer et animer les comités de pilotage (Project and Transformation Committee), organe central de suivi et de décision sur les projets stratégiques.
- Assurer un reporting régulier à la direction : état d’avancement, réalisations, points de blocage, prochaines étapes.
- Garantir une communication claire et une visibilité optimale auprès du management pour faciliter la prise de décision.
Rejoindre l’équipe Process & Expérience Collaborateurs, c’est intégrer une structure dynamique au sein du département Organisation et Process de CA Indosuez Wealth (Europe). Vous participerez activement à l’optimisation des processus transverses, à la gestion de projets stratégiques et à l’amélioration continue de l’expérience collaborateur. Vous aurez l’opportunité de travailler sur des sujets variés et à fort impact, en lien direct avec le top management et les équipes opérationnelles, tout en développant vos compétences en gestion de projet, en transformation organisationnelle et en pilotage de l’innovation. Vous évoluerez dans un environnement stimulant, au cœur des enjeux de transformation de la banque, et bénéficierez d’un accompagnement personnalisé pour accélérer votre montée en compétences.
Vous parlez français et anglais, tout autre langue est un atout.
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